Compte Santé
Maximisez vos avantages santé
Offrez à votre équipe un Compte Santé personnalisé pour couvrir leurs dépenses de santé essentielles. Assurez-vous que vos employés ont le soutien nécessaire pour prospérer.
Avantages des Comptes Santé (HSA)
Contrôle par l'employé
Les employés contrôlent leurs dépenses de Compte Santé dans les catégories établies par l'employeur, leur permettant de choisir les services qui répondent le mieux à leurs besoins de santé individuels.
Satisfaction accrue des employés
Offrir des Comptes Santé polyvalents améliore le moral et la rétention des employés en soutenant leur santé et leur bien-être, menant à une main-d'œuvre plus engagée et productive.
Comprendre le Compte Santé et le Compte Mieux-Être
Combinés ou individuellement,
GoKlaim s'adapte à vos besoins
GoKlaim s'adapte à vos besoins
HSA
Le Compte Santé couvre un large éventail de dépenses médicales approuvées par l'ARC, incluant les médicaments sur prescription, les soins de la vue et certaines thérapies alternatives, assurant un soutien complet pour les besoins de santé des employés.
La liste des dépenses doit être conforme aux lignes directrices établies par l'Agence du revenu du Canada (ARC).
WSA
Couvre au-delà de la santé, incluant le sport, le développement professionnel et l'aménagement du bureau à domicile.
Les employeurs peuvent créer des catégories personnalisées adaptées aux besoins uniques de leur équipe.
Flexibilité du Compte Santé
Couverture du Compte Santé
Frais médicaux
Services d'ambulance, services hospitaliers, consultations médicales, chirurgies, tests diagnostiques, etc.
Soins dentaires
Examens, nettoyages, plombages, couronnes, orthodontie, parodontie, etc.
Soins de la vue
Examens, lunettes sur prescription, lentilles de contact, chirurgie oculaire au laser, etc.
Paramédical
Chiropraticien, diététiste, ostéopathe, podologue, etc.
Avantages du Compte Santé GoKlaim
Pourquoi choisir GoKlaim pour votre Compte Santé?
Ajoutez des personnes à charge
Incluez les membres de la famille pour des avantages complets.
Report des fonds
Reportez les soldes inutilisés à l'année suivante.
Catégories personnalisées
Adaptez les plans de Compte Santé aux besoins de votre équipe.
Rapports de dépenses en temps réel
Téléchargez les rapports de dépenses instantanément, quand vous en avez besoin.
Témoignages de nos clients
Que disent-ils de nous?
Sean
Directeur de produits
En tant qu'entreprise en croissance, nous cherchions une façon simple et efficace d'offrir des avantages significatifs à notre équipe. GoKlaim nous a permis de leur offrir la flexibilité qu'ils apprécient — tout en respectant notre budget.
Martin
Directeur Financier, Gestisoft
L'application GoKlaim a été facile et rapide à déployer, et son utilisation l'est tout autant! C'est une partie de plaisir, autant pour le côté utilisateur que pour le volet administrateur. Je recommande sans hésiter!
Valérie
consultante en ressources humaines, Caerha services RH
J'ai implanté GoKlaim pour mes clients, et la plateforme est conviviale et efficace. C'est une solution québécoise parfaite pour les petites entreprises offrant des avantages personnalisés appréciés des employés. Le service est impeccable!
Carolyne
Drummondville Sports
Cette application est d'une simplicité remarquable, permettant à tout le monde, même aux moins habiles, de l'utiliser facilement. De plus, la rapidité de remboursement est incroyable, garantissant une expérience utilisateur fluide et efficace!
FAQ
Questions fréquentes
Un Compte Santé est un compte flexible qui permet aux employés de couvrir des dépenses de santé admissibles à l'aide de fonds alloués, offrant des économies et une flexibilité importantes en matière de dépenses de santé.
Le Compte Santé couvre un large éventail de dépenses de santé approuvées par l'Agence du revenu du Canada (ARC), incluant les frais médicaux, les soins paramédicaux, les soins de la vue, les soins dentaires, et plus.
Oui, les fonds inutilisés d'un Compte Santé peuvent être reportés d'année en année, garantissant que les employés ne perdent pas leurs avantages. Nous pouvons reporter les soldes jusqu'à 1 an; après quoi, ils expirent automatiquement. Les employeurs peuvent choisir de ne pas reporter les soldes et de les laisser simplement expirer.
Oui, les employés peuvent utiliser les fonds de leur Compte Santé pour des dépenses admissibles engagées par leurs personnes à charge, si l'employeur le permet.
Les administrateurs ou employeurs peuvent télécharger des rapports de dépenses en temps réel pour toute période donnée via la plateforme d'administration.